关于以团队的形式
抚养孩子 以团队的形式抚养孩子意味着一起工作、就共同的育儿方法达成一致、共同做出决定并相互支持。
这是关于就孩子的就寝时间、家庭营养或纪律等问题达成一致。如果你是一对夫妻，这也是关于你和你的伴侣分担管理你家的工作，这可能涉及做家务、支付账单、处理文书工作、赚取收入等等。这是关于互相关心和关心你的孩子，并努力确保每个人都有时间做他们喜欢的事情。
为什么以团队的形式抚养孩子很重要
您和您的伴侣或前伴侣互动的方式对您的孩子有很大的影响。
例如，当父母将自己视为一个团队并一起工作时，孩子会对自己感到安全和良好。他们学习尊重沟通以及如何建立健康的关系。这对他们的情感发展很重要。
与您的伴侣或前伴侣一起抚养孩子对您也有好处。当你作为一个团队工作时，你可能会对你的育儿和家庭生活感到更快乐、更自信和更满意。您也可以更轻松地享受与家人共度的时光。
保持健康、管理压力和更全面地照顾好自己，可以让您有更多的精力与您的伴侣或前伴侣和孩子一起工作。它还可以帮助您充分利用为人父母的机会。如果你是夫妻中的一员，那么努力保持与伴侣的关系健康是值得的。这可以帮助您感觉与您的伴侣更亲近，并作为父母得到更多支持。
育儿团队合作技巧
随着时间和实践，将孩子作为一个团队来抚养会变得更容易。但也有一些技能可以帮助您进行育儿团队合作。其中包括：
解决问题——这意味着在你陷入困境或无法解决家庭问题的情况下找到新的和创造性的解决方案
管理冲突——这意味着以协作和积极的方式管理和解决分歧
交谈和倾听——这意味着沟通以帮助您建立联系并加强彼此支持的关系的
方式——这意味着以一致和支持的方式接受彼此的养育
——这意味着与彼此的差异生活并重视彼此的差异。分居后的
育儿团队合作 分居后
以团队的形式抚养孩子可能更加重要，但有时也更具挑战性。共同育儿通常意味着您有更多的事情要跟踪。这可能包括探视时间表和参加家长教师访谈、课外活动或医疗预约的安排。
如果你和你的前任发生冲突，重要的是要以积极、尊重和商业化的方式来处理它。成人冲突管理可以教会您的孩子宝贵的技能，但分居父母之间持续的冲突对孩子不利。
如果您是单亲父母，您有时可能会觉得自己在做这一切。但你不必这样做。它有助于建立一个强大的人脉网络，这些人可以为您提供支持。这些人可能包括家人、朋友、同事和支持团体。
当一个团队抚养孩子很困难
时：获得帮助 有时您和您的伴侣或前伴侣发现很难作为一个团队工作。这更有可能发生在变化时期，例如当父母重返工作岗位或换工作、孩子开始上学或孩子开始进入青春期时。生活中的自然变化会使团队合作变得棘手，因为它们会影响家庭生活。
您可能会发现自己在处理分歧或冲突时遇到了麻烦。
如果您和您的伴侣或前伴侣能够一起寻求帮助，那就太好了。无论您是夫妻还是分居，关系顾问都可以帮助您确定问题以及您可以做些什么。您可以尝试以下选项：
拨打您所在州或领地的Relationships Australia 电话1300 364 277。
拨打Family Relations Online 电话1800 050 321。该服务为受关系或分居问题影响的家庭提供家庭关系咨询热线。
与您的 GP 商谈，并转介给心理学家或关系或家庭咨询服务机构。
通过澳大利亚心理学会、澳大利亚咨询协会或澳大利亚心理治疗和咨询联合会寻找心理学家或咨询服务。
如果你的伴侣或前任不想和你一起去咨询，仍然值得自己寻求帮助。
